È sempre utile richiamare l’attenzione sul fatto che abituarsi a un possibile innesco in un luogo di lavoro, perché magari crediamo che “ci possa stare”, e ritenersi comunque pronti e istintivamente attenti nel poterlo affrontare, oggi non può coincidere con una efficace e moderna strategia antincendio.

Una strategia antincendio deve essere basata su efficienza, prevenzione, protezione e procedure di intervento in caso di emergenza.

A tal proposito, a supporto di questo argomento riproponiamo alcuni stralci della toccante testimonianza di un lavoratore coinvolto nella strage della Thyssen di Torino del dicembre 2007.

“Proprio il fatto di essere ormai abituati a spegnere il fuoco è stato uno dei fattori chiave di ciò che è successo. Per noi quell’incendio, la sera della tragedia, era una cosa fisiologica, non eravamo spaventati, non c’era più la paura o la sensazione di mettere a rischio la nostra vita. Era una cosa a cui eravamo abituati. Ecco perché quando vado ai convegni o incontro operai per parlare di sicurezza sul lavoro suggerisco loro due cose: di informarsi bene dei diritti che esistono e vanno rispettati, e poi di non abbandonarsi mai a quell’eccesso di confidenza che gesti abitudinari e consuetudini, a volte anche sbagliate, ti portano ad avere. Noi quella sera, sbagliando, ci sentivamo in grado di fare tutto, ci credevamo scioccamente più potenti del fuoco."

Il racconto sottolinea quanto sia fondamentale non sottovalutare i rischi e l'importanza di una formazione continua e consapevole. La strategia antincendio moderna non può basarsi solo sull'abitudine, ma richiede preparazione, consapevolezza e rispetto delle procedure.

Fonte: La Repubblica, 09 ottobre 2020